Publié par Jérémy Lebourgeois, 

Publié par Jérémy Lebourgeois,

Cela vaut-il la peine d’avoir beaucoup de contacts sur LinkedIn, même si on ne les connaît pas ?

C’est une question qui revient souvent sur LinkedIn. Il y a toujours eu un débat depuis l’existence même de LinkedIn : est-ce qu’il faut accepter les personnes qu’on ne connaît pas sur la plateforme ?

Bon, déjà, faut voir ce qu’on entend par « beaucoup » de contacts sur LinkedIn.

En effet, on a une limite de contact qui est de 30 000 personnes, donc si vous avez 1000 contacts, ce n’est pas beaucoup.

Donc en soi, déjà se dire qu’on peut en ajouter beaucoup, et puis même si on ajoute des gens qu’on ne connaît pas, et bien on peut toujours les supprimer plus tard.

Donc, il n’y a pas de problème de ce côté-ci.

Maintenant que cela est dit, eh bien c’est vrai que il y a cette histoire de « est-ce que ça apporte vraiment quelque chose d’avoir beaucoup de contacts sur LinkedIn ? »

Et je dirais qu’en fait ça dépend grandement de votre objectif sur LinkedIn.

Si vous cherchez à vendre des services, par exemple, ou des produits, ou en tout cas à gagner en visibilité à travers la plateforme, naturellement plus vous aurez de contacts, plus vous aurez de visibilité. En effet, les « degrés de connexion » sont importants sur Linkedin et une personne avec qui on a contact en commun est plus susceptible de nous trouver sur la plateforme.

Donc, à partir de ça, plus vous avez de contacts, plus vous êtes visible. Donc typiquement, plus vous pouvez facilement vendre vos services ou vos produits, et donc là c’est très intéressant.

Ensuite, il y a aussi cette histoire d’image professionnelle et d’image de marque.

Donc là, c’est à la fois pour les personnes qui utilisent LinkedIn pour la recherche d’emploi, mais aussi pour les personnes qui cherchent à améliorer leur image de marque et potentiellement vendre des produits ou des services sur la plateforme.

Parce qu’en effet, un profil sans contact, et bien ce n’est pas forcément vecteur de confiance.

Vous l’avez sans doute vu, il y a des profils avec 20 000 contacts, 30 000 contacts, et directement on se dit : « Ok, cette personne-ci, elle doit peser, elle doit avoir quelque chose. Il y a 30 000 personnes quand même qui sont soit dans son réseau, soit qui la suivent. »

Ça suscite la curiosité et donc naturellement, avoir plus de contacts, et bien ce n’est pas une mauvaise chose de cet aspect-là.

Il faut bien entendu garder une bonne mesure, c’est-à-dire que si ce sont vraiment des personnes que vous ne connaissez pas et qui n’ont aucun intérêt pour vos objectifs, ne les ajoutez pas.

Par exemple, vous êtes français, vous avez un compte en France, où vous êtes belge ou suisse, et il y a des personnes qui vous ajoutent depuis l’Inde, depuis le Japon, depuis le Brésil.

Et bien, ces personnes-ci n’ont aucun intérêt à être dans votre réseau Linkedin, puisqu’elles ne vont ni comprendre votre contenu, ni vous offrir d’opportunités sur le marché qui vous concerne, puisque vous êtes sur le marché francophone.

Avoir beaucoup de contacts oui, mais filtrez pour avoir des contacts qui font sens par rapport à votre profil, carrière, entreprise, etc.